EAP研究所|AI面接、オンラインEAP、郵送検診など新たな分野にも挑戦

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フジEAPセンターは国内でトップ集団を走るEAP専門会社です。
これまで数多くの企業の現場で試行錯誤しながらEAPの導入及び運用に関わり、
「あるべきEAPの正しい姿」について考え、実行してきた知識と経験があります。

そこで、この度EAPに対する「正しい理解の輪」を広げていくことを目的に、
EAP関連情報を積極的に発信していくことにいたしました。EAPについて初めて聞く方にも、
さらに理解を深めたいと思っている方にも役立つ情報です。
皆様のご意見もいただきながら、EAPの研究及び情報発信を
今後も続けていきたいと考えておりますので宜しくお願いいたします。

EAPレポート

REPORT01
我が国におけるメンタルヘルス対策の課題

我が国のメンタルヘルス対策が進まない理由は大きく2つあります。
その課題解決を担うのがEAPです。

REPORT02
EAPとは何か

EAPとは「従業員支援プログラム」と訳される
企業・団体向けのカウンセリングサービスです。

REPORT03
海外のEAP事情

EAPはメンタルヘルスプログラムではなくHRプログラムです。

REPORT04
3次予防から1次予防へ

「事後対応」から「予防」へ、「予防」から「組織活性」へ、
がキーワードです。

REPORT05
職場復帰の可否判断について

3次予防のポイントをご紹介します。
今、社内対応の標準化が求められています。